Hậu Giang:

Nhiều trường còn “thiếu sót” trong quản lý tài chính, sử dụng lao động

(Dân trí) - Sở GD-ĐT tỉnh Hậu Giang cho biết, qua thanh tra, Sở phát hiện một số trường học vẫn còn thiếu sót trong công tác quản lý tài chính, tài sản, cơ sở vật chất và phân công sử dụng lao động.

Theo Sở GD-ĐT tỉnh Hậu Giang, trong tháng 12/2014, Thanh tra Sở GD-ĐT tỉnh đã tiến hành thanh tra trách nhiệm quản lý tài chính, tài sản, cơ sở vật chất và phân công sử dụng lao động tại 4 đơn vị trường gồm: THPT Lương Tâm, THPT Tây Đô, THPT Lê Hồng Phong và Trường Dạy trẻ khuyết tật.

Qua kết quả thanh tra cho thấy, công tác quản lý tài chính hầu hết các đơn vị đều thực hiện đúng quy định. Tuy nhiên, vẫn còn có đơn vị trong công tác quản lý tài chính chưa chặt chẽ, chưa sâu sát, không thiết lập sổ sách ghi chép theo dõi các khoản thu, chi; chi vượt định mức hoạt động theo quy định. Chưa thực hiện các các khoản đóng góp và chưa nộp 40% học phí vào ngân sách nhà nước để cải cách tiền lương theo quy định. Chi cho công tác quản lý dạy thêm, học thêm vượt tỷ lệ, trong khi đó chi cho giáo viên trực tiếp giảng dạy không đủ tỷ lệ quy định trong kế hoạch dạy thêm học thêm của trường.

Phần lớn các trường được đầu tư xây dựng, nâng cấp, sửa chữa cơ sở vật chất nên cơ sở vật chất khang trang, sạch đẹp. Song, trong công tác quản lý tài sản, cơ sở vật chất còn đơn vị chưa lập sổ quản lý tài sản để theo dõi, cập nhật việc tăng, giảm tài sản theo quy định. Cán bộ thư viện chưa có kế hoạch cụ thể cho hoạt động thư viện. Trường chưa có phòng thiết bị, chưa sắp xếp, phân loại được thiết bị, chưa kiểm kê thiết bị. Việc sử dụng thiết bị dạy học của giáo viên còn thấp, các thiết bị phục vụ cho bộ môn còn thiếu nhiều.

Trong công tác quản lý nhân sự, phân công sử dụng đội ngũ lao động thì hầu hết các trường đều thực hiện hợp lý, phân đúng môn, đúng trình độ, chuyên ngành đào tạo, giao việc rõ ràng, đúng vị trí, không có tình trạng quá thừa giờ hoặc quá thiếu giờ dạy.

Tuy nhiên, cũng còn đơn vị thực hiện chưa tốt việc đánh giá theo chuẩn nghề nghiệp cũng như phân công giáo viên thiếu tiết chuẩn thực hiện công tác khác. Quản lý cán bộ, nhân viên chưa chặt chẽ để kế toán sai phạm dẫn đến kỷ luật buộc thôi việc và còn nợ tiền giáo viên. Công tác giải quyết khiếu nại, giải quyết tố cáo và quy trình xử lý kỷ luật viên chức không đúng quy định như đã kỷ luật 9 trường hợp nhưng không có quyết định thành lập hội đồng kỷ luật.

Trước những thiếu sót trên, Sở GD-ĐT tỉnh yêu cầu các trường học có kế hoạch rà soát những hạn chế để có biện pháp khắc phục trong công tác quản lý, chỉ đạo. Lãnh đạo Sở cũng đề nghị Thanh tra Sở tiếp tục theo dõi việc khắc phục của các trường.

G.H.Y
 

 

Mọi thông tin, ý kiến đóng góp về các vấn đề giáo dục, quý độc giả có thể gửi đến ban Giáo dục báo điện tử Dân trí theo địa chỉ email giaoduc@dantri.com.vn . Xin trân trọng cảm ơn!