Vụ mua bán trường ở Bắc Ninh: UBND tỉnh yêu cầu xử lý theo đúng quy định pháp luật

Mặc dù Sở GD-ĐT tỉnh Bắc Ninh đã khẳng định, trong tháng 7 Trường THPT Nguyễn Trãi phải trả đầy đủ lương cho bà Nguyễn Kim Thoa từ tháng 1/2014 cho đến thời điểm hiện tại. Tuy nhiên, cho đến nay việc trả lương vẫn chưa được thực hiện một cách triệt để. Mặc dù Trường THPT Nguyễn Trãi đã nhiều lần đến gặp trả lương nhưng lại mập mờ, thiếu sự tôn trọng nên bà Khoa đã từ chối nhận.

Theo tìm hiểu của chúng tôi, Sở GD-ĐT Bắc Ninh đã tìm thấy quyết định công nhận Phó hiệu trưởng Trường THPT Dân lập Nguyễn Trãi (nay là trường THPT Nguyễn Trãi) là bà Nguyễn Kim Thoa. Quyết định này được ký vào ngày 28/5/2004 và nêu rõ: “Bà Nguyễn Kim Thoa được hưởng phụ cấp chức vụ hàng tháng theo quy định hiện hành”

Bên cạnh đó, trước việc Trường THPT Nguyễn Trãi không trả lương cho bà Khoa từ tháng 1/2014 đến nay, ngày 3/7/2014 Sở GD-ĐT Bắc Ninh cũng đã có công văn 782 yêu cầu trường THPT Nguyễn Trãi thực hiện một số công việc. Trong công văn này có yêu cầu giải quyết chế độ chính sách đối với bà Nguyễn Kim Khoa, Phó Hiệu trưởng trường THPT Nguyễn Trãi từ tháng 01/2014. Sở GD-ĐT cũng yêu cầu Ban giám hiệu Trường THPT Nguyễn Trãi và cá nhân có liên quan thực hiện nghiêm túc nội dung công văn và báo cáo tình hình thực hiện công việc về Sở trước ngày 11/7/2014.

Lằng nhằng chuyện trả lương

Dù Sở GD-ĐT đã có những văn bản chỉ đạo hết sức quyết liệt nhưng dường như Trường THPT Nguyễn Trãi vẫn “thờ ơ”, thậm chí có phần “chống đối”.

Trước thái độ “bất hợp tác” từ phía nhà trường, tôi đã từ chối ký nhận khoản tiền này. Sau đó thì Sở GD-ĐT Bắc Ninh đã về làm việc trực tiếp với nhà trường nhưng cũng không thể giải quyết dứt điểm được vấn đề.

“Có người bảo sẽ trả lương với điều kiện tôi phải rút đơn kiện nhưng quan điểm của tôi rất rõ ràng: Việc trả lương là quyền lợi chính đáng tôi được hưởng. Việc tôi kiện giả mạo chữ ký của tôi để hợp thức cổ phần hóa nhà trường là chuyện hoàn toàn khác, không có liên quan gì” - bà Khoa nhấn mạnh.

Cũng theo bà Khoa, cuối tháng 7 vừa qua, Ban giám hiệu Trường THPT Nguyễn Trãi lại tiếp tục đến gặp để trả lương. Lần này việc trả lương hàng tháng là 100% nhưng giấy tờ xác nhận lại không rõ ràng. Một là không nêu rõ lý do vì sao trả lương chậm. Hai là, ngoài khoản lương thì trường cũng không thanh các khoản tiền phụ cấp theo quy định. Chính vì thế bà Khoa cũng từ chối nhận lương.

“Tôi chỉ nhận lương khi mọi việc phải được xác nhận rõ ràng và quyền lợi phải được đảm bảo. Tôi cũng làm công tác quản lý, trong khi Hiệu trưởng nhận được các khoản phụ cấp khác còn tôi chỉ có mình lương là không hợp lý” - bà Khoa bộc bạch.

Chưa có kết quả giám định chữ ký

Mặc dù phóng viên đã nhiều lần liên hệ để hẹn làm việc với Công an huyện Yên Phong nhằm sáng tỏ vấn đề giả mạo chữ ký nhưng bất thành. Lãnh đạo công an huyện chỉ cho hay, đã gửi mẫu đi giám định còn việc khi nào có kết quả còn phụ thuộc vào cơ quan phụ trách giám định.

Trao đổi với Dân trí, lãnh đạo Công an tỉnh Bắc Ninh cho hay, vụ việc đã giao cho Công an huyện Yên Phong thụ lý giải quyết. Một phần do phải xác minh hồ sơ sau đó mới đi giám định nên có thể kéo dài. Sự việc sẽ được sáng tỏ khi có kết quả giám định. Sau khi có kết quả, Công an huyện Yên Phong sẽ có báo cáo với Công an tỉnh. Nếu vụ việc có dấu hiệu hình sự sẽ tiến hành khởi tố.

Trước thông tin của Dân trí về việc UBND tỉnh Bắc Ninh giao cho Công an tỉnh xem xét, giải quyết theo nội dung đơn của bà Nguyễn Kim Thoa đề nghị giám định chữ ký thì lãnh đạo Công an tỉnh cho biết chưa nhận được công văn này.

Dân trí sẽ tiếp tục thông tin đến bạn đọc diễn biến tiếp theo của vụ việc.

Nguyễn Hùng