Đi làm trong thời gian nghỉ thai sản có phải hoàn trả tiền trợ cấp?Theo quy định, lao động nữ sinh con được nghỉ việc hưởng chế độ thai sản trong 6 tháng. Tuy nhiên, nhiều lao động đi làm lại trước khi hết thời gian nghỉ thai sản.
Sinh con từ 2021, sau 3 năm mới giải quyết chế độ thai sảnChị Liên sinh con từ tháng 5/2021, đúng thời điểm dịch Covid-19 bùng phát nên chưa làm chế độ thai sản. Chị Liên băn khoăn, đến thời điểm này làm hồ sơ thì có được hưởng thai sản hay không?
Dự sinh tháng 11 mà tháng 4 nghỉ việc thì có được hưởng thai sản?Chị Chi đang mang thai và dự sinh vào tháng 11. Chị định vào cuối tháng 4 nghỉ việc nhưng không biết mình có đủ điều kiện để hưởng trợ cấp thai sản hay không.
Có 2 sổ BHXH mà lo không được hưởng chế độ thai sảnChị Tình có 2 sổ BHXH khác nhau, một sổ dùng chứng minh nhân dân để đăng ký, một sổ dùng căn cước công dân. Chị Tình sắp nghỉ sinh con nên lo lắng về việc làm thủ tục hưởng chế độ thai sản.
Thời điểm rút BHXH một lần đối với người đang hưởng thai sảnChị Nhàn ngừng đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) từ tháng 3/2023, sau đó hưởng chế độ thai sản 6 tháng. Vậy khi nào chị được làm hồ sơ hưởng BHXH một lần?
Thai 5 tuần tuổi đã nghỉ việc khó được hưởng chế độ thai sảnLao động nữ muốn nghỉ việc khi mang thai cần lưu ý là trong thời gian 12 tháng trước ngày dự sinh phải đóng đủ 6 tháng bảo hiểm xã hội mới được hưởng chế độ thai sản.
Nghỉ việc trước khi sinh con vẫn được hưởng chế độ thai sảnNhiều lao động nữ lên kế hoạch nghỉ việc vài năm để chăm sóc con nhỏ và nghỉ việc trước khi sinh. Trong trường hợp này, họ có được hưởng chế độ thai sản hay không?
Cô gái khoe nhận trợ cấp thai sản 150 triệu đồng, dân mạng ồ ạt "xin vía"Để được nhận trợ cấp thai sản 150 triệu đồng, lao động nữ phải có mức lương đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) là 25 triệu đồng/tháng trong 6 tháng trước khi sinh.
Năm 2024, người tham gia BHXH tự nguyện có được hưởng chế độ thai sản?Dự kiến năm 2024 Quốc hội thông qua dự luật Luật Bảo hiểm xã hội (BHXH) sửa đổi, bổ sung chế độ thai sản dành cho người tham gia BHXH tự nguyện.
Đề xuất tăng quyền lợi thai sản, ốm đauCông nhân lao động TPHCM đề nghị tăng thêm quyền lợi cho người lao động trong chế độ thai sản, ốm đau khi sửa đổi luật Bảo hiểm xã hội (BHXH).
Con qua đời khi sinh non 22 tuần tuổi chỉ được nghỉ thai sản 40 ngàyChị A. sinh non thai đôi khi thai kỳ được gần 22 tuần tuổi. 2 bé qua đời sau khi sinh 5 phút. Chị thắc mắc vì sao mình chỉ được nghỉ thai sản 40 ngày?
Người lao động nghỉ ốm, thai sản có được hưởng lương không?Trong thời gian nghỉ ốm dài ngày, nghỉ thai sản, người lao động được hưởng chế độ bảo hiểm xã hội rồi thì doanh nghiệp có thể trả lương cho họ không?